今後の展望

01_目の前完成したこと
メンバーの基本生活を確保
私たちは、社員一人ひとりが安心して働ける環境づくりに力を入れています。
社宅の提供をはじめとした生活支援を通じて、仕事に集中できる安定した生活基盤を整え、「安居楽業」の実現を目指します。

02_遂行中する三年計画
“仕組み強化 × 成長支援” の両立を実現
確立された制度をさらに進化させ、社員一人ひとりのキャリア成長と働きがいを両立できる環境づくりを進めています。
スキルアップ支援・キャリア面談・柔軟な働き方など、仕組みの最適化を通じて、挑戦と安心のバランスを実現していきます。

03_徐々着手する五年計画
サービスの質をより一層精進して参り
社員のコミュニケーション力と専門スキル、いわば“2刀流”の力を高めるため、自発的な学習を支援しています。
日々の業務を通じて成長を図り、より質の高いサービスを提供できるよう努めています。

04_頑張っている十年計画
自給自足のリサイクルできる会社作り
食・住・育・楽など、社員の生活全般を支える環境づくりを目指しています。
将来的には、老人ホーム・幼稚園・レストラン・社宅などを通じて、持続可能な会社を構築していきます。